DGKP 24-Stunden-Betreuung - 1040 Wien

Deine Aufgaben

• Koordination der 24-Stunden-Betreuung (Wien und Niederösterreich: Vorrangig folgende Bezirke: 16./17./18./19./20. Bezirk und Raum Pölten)
• Durchführung von Erstbesuchenzur Anamneseerhebung und regelmäßigen qualitätssichernden Hausbesuchen in enger Zusammenarbeit mit anderen Caritas Angeboten
• Delegation an Personenbetreuer*innen
• Laufende Kund*innenbetreuung - Casemanagement bzw. Beschwerdemanagement
• Regionale Marketingaktivitäten
• Information und Beratung der Kund*innen

Dein Profil

• Allgemeines Diplom für Gesundheits- und Krankenpflege (bei ausländischen Diplomen – Nostrifikation oder Anerkennungsbescheid)
• Berufserfahrung im intramuralen und/oder extramuralen Bereich wünschenswert 
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Eigeninitiative
• Gesprächs- und Beratungskompetenz / Kund*innenbetreuung / Casemanagement
• Verständnis und Interesse für administrative Zusammenhänge im Rahmen der selbständigen Personenbetreuung (Gewerbe, SVA, Förderung usw.)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität und Lernbereitschaft und organisatorische Kompetenzen
• Führerschein B
• gute MS-Office-Kenntnisse

Unser Angebot

Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit:

• Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrungfür 20 Wochenstunden € 1.880,70 bis € 2.141,68 brutto, zzgl. Pflegezuschuss
• Dienstfahrzeug auf Wunsch mit Privatnutzung
• Diensthandy und Tablet
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket
• Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
• Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
• Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine

• 2 weitere Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr (Basis 5-Tagewoche) und 3 zusätzliche freie Tage
• Mitwirkung bei Dienstplangestaltung und bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
• Keine Nachtdienste
• Keine Wochenendedienste 
• Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag 
• Zeitwertkonto: Möglichkeit einer Stundenansparung für längere Auszeiten

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung: u.a. bezahlte Arbeitszeit bei Fort- und Weiterbildungen
• Mehr Lebensqualität für unsere Kund*innen und größerer Handlungsspielraum bei der Gestaltung deiner anleitenden Pflegetätigkeit

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.